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在以人为本的今天,亚洲必赢bwin登录人深知汇集各类人才在自己门下的重要性,只有充分聚集和使用人才的智慧,才能在竞争中取胜。

总部-网销部-负责人(深圳)

Job description

1.Overseeing online/digital business which includes formulating strategy of the business channel and executing the agreed business plan to achieve the relevant KPIs (ie. profitability of the channel, premium production, number of customers and their retention).

2.Online business development, formulae and plan product strategy for online/digital business
3.Source and negotiate with insurance and service vendors/partners on executing the product strategy for online/digital business channel, develop online platform for conducting relevant business.
4.The candidate should be able to utilise creative methods for attracting new business, always thinking of new ways in which this can be done.


Required Experience

1.The candidate should have more than 8 years of experience in digital business experience including min 5 years of insurance experience.
2.Ability to set goals, develop strategies and schedules for meeting those goals. Must set priorities, anticipate obstacles and define alternative strategies.
3.Proven leadership skills
4.Excellent verbal and written communication skills
5. Ability to facilitate change, persuade and negotiate to reach acceptable compromise/solutions among all levels in the organization.
6. Business acumen - the ability to work with others in organization development, designing organizations and jobs, support group problem solving, and identifying and removing barriers.
7.Fluent in Mandarin. Fluent English is a plus.

总部-网销部-渠道经理(深圳)

工作职责:

1. 制定网销经营规划、预算及经营策略;

2. 负责网销业务ToB端客户开拓和管理,并积极探索跨行业的客户资源开拓;

3. 负责网销渠道的业务推动、运营管理及网销合作伙伴的交流沟通等日常维护工作,组织客户服务与售后服务支持工作,并对服务效果进行评价;

4. 熟知保险公司产品(服务)和网销规划,负责竞争对手、行业信息的收集,制作信息通报和专项报告。

 

任职要求:

1. 本科及以上学历,市场营销、金融、计算机相关专业优先;

2. 具备3年及以上互联网渠道开拓工作经验,熟悉保险产品并有保险行业网销工作经验优先;

3. 逻辑思维缜密,具有较强的执行力、分析与解决问题的能力,擅于沟通和团队合作;

4. 性格良好、有耐心、自我驱动,有明确的结果导向和目标意识;

5. 抗压能力强,能同时跟进多个项目,并按时完成分配的事项。


深圳分公司-总经理(深圳)

工作职责:

1.落实总公司统签全国性项目的当地服务对接工作;

2.根据总公司整体年度计划和当年重点工作,参与制定年度经营计划和预算,推动落实代理人激励方案,实施完成总公司下达的年度销售任务目标;

3.制定业务推动计划,追踪业务经营节奏,分析渠道经营状况并提出决策建议;

4.搭建代理人人才队伍,负责日常经营及团队管理;

5.负责对分公司各部门的工作进行管理;

6.执行总公司的决定和规章制度,贯彻落实公司政策和工作部署,细化分管业务措施,完善业务流程,挖掘业务资源,积极开拓市场,协调工作关系,提升分公司工作运营效率;

7.组织开展地区重点客户和销售渠道的市场开拓,协调相关资源进行重点合作机构的关系建立和维护;

8.全面管理分公司工作,指导开展队伍建设。

 

任职要求:

1.大学本科或以上学历,保险、金融、市场营销或经济管理类相关专业,保险行业管理经验丰富者优先;

2.具有10年以上寿险、财险、保险专业代理中介等公司总、分公司的经营管理经验。具有保险公司或保险代理公司筹建经验者尤佳;

3.具有艰苦创业和公司共同成长的理念,拥有丰富的保险行业人脉关系;

4.具有较强的领导能力、分析解决问题能力、沟通协调能力和抗压能力;

5.具有激情和积极的工作态度,认同公司的价值理念并愿意为之努力;

6.能够适应不定期出差。


深圳分公司-业务培训岗(深圳)

工作职责:

1.协助所在机构总经理按照公司培训系统要求制定年度培训计划,严格按照公司培训制度要求实施相关培训课程,并实时跟进和评估培训效果,提升培训转换生产力的能力;

2.加强与外勤销售团队的互动,及时掌握外勤团队的成长需求,整合当地内外勤培训资源,有效落实公司的培训课程;

3.加强与总公司代理人渠道培训部的联系,积极参与总部培训部组织的各类研讨交流活动,及时掌握和落实总部培训部的培训动态和相关课程;

4.负责组织外勤团队参加总部培训部举办的各类高阶培训班和研讨班,负责管理所在部门的培训讲师和按照总部培训部要求对兼讲、荣誉讲师的选拔、培养、论证、管理的工作;

5.按照总部培训部的统筹安排,负责协调各家保险供应商入场对销售人员的培训;

6.负责对下一级机构同一岗位的业务指导,在全市范围内统筹相关培训资源。

 

任职要求:

1.大学本科及以上学历,5年或以上保险公司、或保险中介公司从业经验;

2.熟悉保险行业培训流程及培训系统;

3.熟练掌握office办公软件;

4.较强的数据分析、报告书写能力;

5.做事细心负责,良好的沟通能力。


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